Рассказовская межрайонная прокуратура провела проверку по обращению местного жителя о нарушении его трудовых прав.

РАССКАЗОВО, 19 июня. Установлено, что заявитель работает у индивидуального предпринимателя, осуществляющего деятельность в сфере пассажирских перевозок на территории города Рассказово. С ним заключен трудовой договор на осуществление трудовой деятельности в качестве водителя пассажирского автобуса. В договоре установлены сроки выплаты заработной платы.

Однако, вопреки требованиям Трудового кодекса РФ, заработная плата за апрель ему не выплачена.

За невыплату в установленный срок заработной платы прокуратура возбудила в отношении работодателя дело об административном правонарушении по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, которое для рассмотрения направлено в Государственную инспекцию труда Тамбовской области 

СПРАВКА: Статья 145.1.ч.2 Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, -
, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.